Günümüzde hemen hemen tüm işletmelerin en büyük hedeflerinden biri performans yönetim sisteminin hayata geçirip, sayısal olarak performansı ölçebilmektir. Bu durum şüphesizdir ki işe iade davaları içinde önemli bir husustur. Performansın ölçülmesinde 2 ana tanım kaşımıza çıkmaktadır. Metrik KPI(Key Performans Indıcator)(Anahtar Performans Göstergesi Kısaca bu tanımları tarif etmek gerekirse metrik; ölçüm sonucu ulaştığımız veridir. Metrikler bir...
12 Kasım 2020